Unbefristeter Arbeitsvertrag
Weihnachts-/Urlaubsgeld
30 Tage Urlaub
Personalevents
Fortbildungsmöglichkeiten
Modernes Gesundheitsmanagement
Mitarbeiterrabatte
MitarbeiterÂgeschenke
Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Gesundheitswesen oder in der Buchhaltung
Erfahrung im Forderungsmanagement und/oder in der Krankenkassenabrechnung ist von Vorteil
Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise mit ERP-Systemen
Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit
Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
Prüfung und Bearbeitung von Krankenkassenabrechnungen
Klärung offener Posten und Abstimmung mit Krankenkassen
Kommunikation mit internen Fachabteilungen und externen Ansprechpartnern
Regelmäßiger Kontakt mit Krankenkassen, Patienten und Angehörigen
Als mittelständisches Großhandelsunternehmen verfolgen unsere rund 200 Mitarbeitenden höchste Standards, um unsere Kundschaft qualifiziert zu beraten. Unsere Kernzielgruppen umfassen Pflegeeinrichtungen, Krankenhäuser, Gebäudereinigungen, Hotels und auch Städte und Kommunen. Das Produktportfolio reicht von Reinigungsmitteln, Desinfektionsmitteln, Waschmitteln, Hygieneartikeln über Inkontinenzartikel und Krankenpflegeartikel bis hin zu Reinigungsmaschinen.
Innovative und exklusive Produkte fördern den Neueinstieg in eine zukunftsorientierte und krisensichere Branche.
– Klaus Bieder, Außendienst
Tim meldet sich in Kürze bei dir.